p; 为了能筛选出真正的混子,真正能够理解杨若谦用意的人,这次考试可谓无所不用其极。
听到入职考试开始的声音,众人纷纷找到自己的座位,开始对着电脑答题。
徐昌铭刚挨着椅子,眼睛就已经看向了第一道试题。
“第一题:当拟定项目时,你的想法被杨总否决,并且杨总提出了一个看上去完全不合理的计划,正确做法应该是:()。”
“A:立刻加班赶出杨总的计划,B:立刻向杨总提出质疑,C:在合理的工作时间内履行杨总的计划,D:敷衍了事。”
徐昌铭扫过几个答案,眉头微微放松——这次考试,十拿九稳了。
果然如他所料,岿光的这些考题玩的就是反套路。
正常人,大多数看到这种题目会选择A,而正确答案,其实是B!
徐昌铭自我感觉十分良好,这个题目虽说新颖,但是还是逃不出自己这个学霸的眼界埃
他很自信的选上了B选项,提交答案,把目光放在了下一题上。
“这题选D,这题选A……都很简单,陷阱安排的太明显了。”
“直属领导要求加班的时候该怎么做?那肯定是直接拒绝啊,简单。”
超级做题家的鲜血逐渐沸腾起来,徐昌铭仿佛有一种自己是战神,在题海中肆意杀戮的错觉。
20秒一道题,短短三分钟时间,徐昌铭就做到了选择题的最后一题。
“当伱看到工资条上,自己因为违反了某些公司条例而被扣除工资时,应该怎么做?”
“A:默默接受工资,并反思自己的错误,B:大声和同事炫耀自己被扣除了工资,C:抢夺公司财产售卖,直至补足工资,D:和上级据理力争,要求还回薪水。”
和之前行云流水的作答不同,徐昌铭在这题上花的时间稍稍多了一些。
因为如果是只用反套路的角度来看,C和D其实都可以选择,勉强算得上是相似选项,具有一定的迷惑性。
正确答案应该就是这两者中的一个了。
不过,C明显比D离谱太多,而且十分可拷。
“陷阱题,但是过于简单了……出题者的水平还是没法和出竞赛题的那些老阴比相比埃选D1
选择题写完,接下来轮到的就是填空题。
对于徐昌铭来说,这和选择题的难度基本没任何区别,只是看到题目,他脑中就自动浮现出了答案。
很快,小题目全部答完,整个考卷剩下的最后一道题目,就是简答题了。
题目假设的场景很简单,大概意思就是如果有一天员工发现了一个业绩没有自己好的员工,升级加薪速度反而比自己快,他应该怎么做?他内心正确的想法思路应该是什么?
这道题目也是杨若谦精心设计的——无论是走正常的套路的应聘者还是另辟蹊径的应聘者,答案无非就两个路子,前者是服从公司安排,后者是类似据理力争之类的。
但,其实正确答案是,都不是。
因为在岿光集团升职加薪的机制中,业绩的权重占比其实很小很协…得有答题者能领悟到这点,才能真正做对这道题目。
在没参考资料的情况下,想要答对这道题更是难上加难——岿光集团的管理层可不是那么好当的。
很可惜的是,徐昌铭同学并不知道杨总的险恶用心,他还沉醉在自己无脑选择反套路就行的答题模式中无法自拔。
看完整个情景之后,徐昌铭稍稍思考了一下。
嗯……按理说,正常的答案应该是类似“不该知道的少知道”,“不要嫉妒不要不满”,“服从公司安排”之类的答案。
但岿光这边,一定要反着来……
“那就写个中心思想是直接和上级举报这种不良情况的答案吧。”
噼里啪啦……
敲击键盘的声音此起彼伏。
很快,徐昌铭就按要求答好了题目,措辞优美,文笔犀利,思想明确,一看就是满分答卷。
“提交1
刚一提交,徐昌铭正打算离开座位去休息区放松放松,忽然看到答卷下方有一个按键。
【提前查看选择题测试结果(谨慎点击,以免影响心态)】
看来选择题是机改。
不过这有什么好影响的……全都是些简单的题。
徐昌铭好笑的摇摇头,移动鼠标,点击了按钮。
“很遗憾,您的选择题正确率为50%,总成绩暂时低于合格线。请等候接下来的填空题和简答题的审批。”
“卧槽?”徐昌铭差点从椅子上蹦了起来。
从小到大就和“不合格”三个字绝缘的他,居然在一次招聘测试中被判定为了不合格?!
ps:大家伙我打算改个书名,大家认准作者,别找不到路了哈!然后就是全订群会在20号开,各种好礼等大家来领哦~
(本章完)